תכנון פרישה וקיבוע זכויות
משקי טנא גאה להיות החברה המובילה בישראל בליווי חברי קיבוצים וקיבוצים בתכנון פרישה וקיבוע זכויות. כחברה שהוקמה לפני כ-40 שנה…
משקי טנא גאה להיות החברה המובילה בישראל בליווי חברי קיבוצים וקיבוצים בתכנון פרישה וקיבוע זכויות. כחברה שהוקמה לפני כ-40 שנה…
מדוע אנו נדרשים לרכוש פוליסת ביטוח חיים? כי זוהי הדרך הטובה ביותר לשמור על המשפחה ולהבטיח הגנה כלכלית ליקרים לנו….
השקעה חכמה לעתיד יציב גמל והשתלמות הן אפשרויות חיסכון פופולריות בשוק הפיננסי. מדובר במוצרים שמציעים הטבות מס, גמישות ותשואות לטווח…
ייעול. חוכמה. סדר. שקט ניהולי. קיבוץ הוא מערכת שמנהלת מחזור כספי עצום עם מגוון הוצאות בתחומי הקהילה, החקלאות והעסקים. אולם…
משקי טנא מנהלת את מסדי הנתונים הפנסיוניים של כ-140 קיבוצים בפריסה ארצית רחבה. בכלל זה אנו עובדים הן עם קיבוצים…
תוכנת טנא פלוס, מוצר הדגל של משקי טנא, הינה מערכת כוללת לניהול המידע הפנסיוני בקיבוץ. התוכנה מהווה זיכרון ארגוני בלתי…
כדאי לראות כיצד הפקדה של 2,775 שקל בחודש הופכת אחרי 30 שנה לכ-1.93 מיליון שקל, ובמקדם המרה של 190 לקצבה של כ-10,150 שקל
בשבועות האחרונים מתנהל דיון ציבורי ער סביב התיקון המוצע לתקנה 3 בתקנות הערבות ההדדית בקיבוץ המתחדש. כדי לסייע לכם להבין את מורכבות השינוי, הכנו עבורכם ניוזלטר הסוקר את עיקרי הדברים. אנו ממליצים לקרוא את המסמך בעיון ולשתף אותו עם בעלי התפקידים הרלוונטיים בקיבוץ.
הפעם נעסוק בשלושה נושאים מעניינים וחשובים וכמובן פינתנו טנא-קפה:
א. עדכון שכר המינימום במשק.
ב. דגשים פנסיוניים במקרה של יציאה לחל"ת.
ג. פיתוח חדש ומרגש במחלקה הכלכלית שלנו – טנארג'י.
הפעם נעסוק בשני חידושים מהותיים שעבדנו עליהם במרץ בשנה האחרונה: השקת מערכת חדשה להנהלות הקיבוץ ולחברי הקיבוץ, כדי שתוכלו לקבל…
ביולי 2024 נכנסה לתוקף רפורמה מקיפה שמעצבת מחדש את האופן שבו מושקעים הכספים במוצרי החיסכון הפנסיוני- קרנות פנסיה, קופות גמל, ביטוחי מנהלים וקרנות השתלמות. מדובר בשינוי רגולטורי רחב שמטרתו…
איך יכול להיות שבקיבוץ אחד הכל "עובד כמו שעון" ובקיבוץ אחר, עם נתונים יחסית זהים נראה שהפוטנציאל רחוק ממימוש? האם רק בקיבוץ שלנו לא מבינים את השפה המקצועית ואת רזי התחום? אז מה הופך ענף סולארי להצלחה ואיך משתפרים אם התחום "תקוע"?