ביטוח בריאות קולקטיבי למפעלים קיבוציים

במפעלים קיבוציים רבים מועסקים עובדים חיצוניים אשר אינם חברי קיבוץ. כיום ניתן לבטח גם אותם ואת בני משפחותיהם בביטוח בריאות קולקטיבי חשוב מאין כמותו אשר מספק מענה הולם למצבי קטסטרופה בריאותית שמערכת הבריאות הציבורית והביטוחים המשלימים מתקשים לתת להם תשובה הולמת ובזמן סביר, לצד כיסויים חשובים נוספים.

ביטוח הבריאות הקולקטיבי הייחודי הנו פרי שיתוף פעולה מבורך שהתנהל בין איגוד התעשייה הקיבוצית, יועץ ביטוחי הבריאות של משקי טנא סוכנות לביטוח- ד”ר אודי פרישמן, והנהלת סוכנות הביטוח משקי טנא מקבוצת ביטוח חקלאי.

פוליסת ביטוח הבריאות הקולקטיבי נבנתה בחברת “מנורה” במיוחד עבור עובדי מפעלי התעשייה הקיבוצית ובני משפחותיהם, וביוזמת הנהלת איגוד התעשייה הרואה ביוזמה ערך חשוב של דאגה לצרכי העובדים ומהלך מחזק של ערך ההזדהות בין המפעל, מנהליו ועובדיו. עובד במפעל קיבוצי המבוטח בביטוח הבריאות הקולקטיבי יוכל לעבוד בראש שקט בזכות הידיעה שהמפעל דואג לו ולמשפחתו.

יתרונותיו החשובים של ביטוח הבריאות הקולקטיבי:

1) ניתן להצטרף לביטוח ללא הצהרת בריאות ובכל גיל (עד 70)
2) תקופת האכשרה מינימלית (למעט שנה ראשונה במחלות קיימות
3) היקף הכיסוי הביטוחי ועלותו מתחרים באופן ברור בביטוחי בריאות קולקטיביים דומים הנהוגים בתעשיית ההיי-טק ובאירגוני העובדים הגדולים מזה זמן רב.

ביטוח הבריאות הקולקטיבי כולל:

1) כיסוי מלא למקרה של השתלות איברים בארץ ובחו”ל
2) כיסוי מקיף לתרופות שלא בסל התרופות
3) כיסוי לטיפולים מצילי חיים בחו”ל
4) כיסוי לחוות דעת שנייה בארץ ובחו”ל במקרה של מחלה קשה
5) בדיקות ייחודיות לחולי סרטן
6) פיצוי כספי, עד לסך של 50,000 ₪ למקרה של מוות כתוצאה ממחלה קשה.
7) כתב שירות – בו ניתן לקבל סיוע בבחירת נותני שירותים רפואיים ובמימוש זכויות רפואיות מול גורמים כגון ביטוח לאומי ומס הכנסה.

אל תחכו למקרה שיגיע. אנו ממליצים בפניכם בחום להיפגש עם נציגי סוכנות משקי הקיבוצים-טנא מקבוצת ביטוח חקלאי ולהכיר את ביטוח הבריאות הקולקטיבי ועלותו.